Experienced IT Project Manager “Cyber & Compliance”
- Hybrid
- Herstal, Liège, Belgium
- Local managed staffing
Job description
Envie de changement ? De nouveaux challenges ?
Vous souhaitez booster votre carrière dans un rôle de Experienced IT Project Manager “Cyber & Compliance” ? Rejoignez notre équipe Local Managed Staffing au sein de NRB !
Le groupe NRB, aujourd’hui leader du secteur ICT en Belgique, propose de nombreux services informatiques qui répondent à l’ensemble des besoins en IT, que ce soit en Infrastructure & Cloud, en Software Development, ou encore en Consultance & Managed Staffing.
Vous trouverez plus d'informations ici.
Contexte de la mission
Notre client travaille dans un domaine d’activité qui doit répondre à des règles de compliance strictes sur des marchés variés.
Dans ce contexte, nous souhaitons engager plusieurs projets afin de répondre aux besoin d’AirCyber, CMMC, NIS2 ainsi que du CRA. Il s’agit de projets qui vont s’inscrire dans la durée. La durée initiale de cette mission est jusque fin d’année. Il s’agit d’une mission full-time à débuter immédiatement.
Positionnement & Gouvernance
Report direct au RSSI.
Animation du Steering Committee projet et réunions hebdomadaires.
Outils : Planisware + Jira.
Environnement & Méthodologie
Méthodologie hybride (Planisware + Jira).
Mise en place des cérémonies agiles.
Documentation : Archi + Signavio + LeanIX 4. Responsabilités du Project Manager Pilotage opérationnel
Gestion end-to-end des projets.
Animation des équipes onshore/offshore.
Suivi de tous les acteurs impliqués. Pilotage des livrables
Master Plan.
RAID Log.
Budget & Forecast.
Reporting exécutif pour SteerCo. Gestion contractuelle
Sélection et pilotage des prestataires éventuels.
Suivi budgétaire. Communication
Animation des comités.
Reporting structuré au Programme Manager.
Profil recherché
Min. 10 ans d’expérience.
Expérience avérée en projet management.
Expérience avérée dans les sujets de compliance.
Certifications PMP/Prince2/Scrum Master = avantage.
Soft skills
Autonomie, rigueur, initiative.
Leadership transversal.
Capacité à arbitrer / trancher.
Orientation résultats.
Français + anglais.
Notre offre
Une flexibilité contractuelle, un contrat CDI ou une mission en tant que freelance;
Une flexibilité horaire avec des possibilités de télétravail (1 à 3 jours par semaine);
Une équipe de collègues enthousiastes, professionnels et talentueux où règne une bonne humeur et une bonne ambiance;
Un accompagnement de carrière personnalisé pour vous soutenir dans votre évolution;
Une entreprise avec une atmosphère de travail agréable, dynamique et tournée vers l'innovation.
#LI-HA1
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