PMO officer

Envie de changement ? De nouveaux challenges ?

Vous souhaitez booster votre carrière vers une fonction de Corporate Project management Officer (cPMO) ?

Rejoignez notre équipe COO Office !

Le groupe NRB est aujourd’hui leader du secteur en Belgique et nous proposons des services informatiques qui répondent à l’ensemble des besoins en IT : Infrastructure & Cloud, Software Development, Consultancy & Managed Staffing.

Plus d’info : https://www.nrb.be/

POURQUOI NRB ?

Nous nous soucions de vous

Intéressé par une ambiance de travail agréable avec la possibilité de travailler régulièrement à domicile ? Et oui, c'est comme ça que ça marche chez nous !

Nous investissons dans votre avenir

Vous souhaitez évoluer au sein de votre fonction ou changer d'horizon ? C'est possible !

Découvrez ce qu’en disent nos collègues : https://youtu.be/ILTNu_awkAk

VOTRE EQUIPE

Vous rejoindrez l’équipe cPMO qui couvre les enjeux majeurs suivants :

• Contrôle et assurance :
• Monitoring proactif et rapproché des projets/programmes clés et accompagnement des chefs de projet afin de garantir que les projets soient livrés dans les délais, le budget et avec les résultats attendus par le client
• Assurance du respect des processus et de la gouvernance projet, programme et portefeuille.
• Reporting vers les organes de décision et jusqu’au comité de direction
• Facilitation des contrôles clés projet, prises de leçons, escalades, …
• Standardisation des processus :
• Définition et/ou remise en question des processus, outils et pratique du « Delivery » (gestion de projet, programme, portfolio ) afin de soutenir et améliorer l’efficience de l’organisation.
• Support des équipes :
• Formation, support, coaching des équipes de gestion de projet et programme aux processus, outils et pratiques.
• Amélioration continue :
• Analyse de données pour adresser des problèmes spécifiques et recommander des améliorations.

« Agilisation » des pratiques opérationnelles afin de répondre au mieux à l'évolution des besoins de l'entreprise

VOTRE MISSION

• Vous impactez le renforcement des bonnes pratiques en matière de gestion de portefeuille delivery
• Vous contribuez au pilotage du coût IT du département (processus de staffing et de facturation)
• Vous participez et challengez au développement des processus-clés transversaux et indicateurs de performances
• Vous centralisez et produisez des rapports de suivi du portefeuille (état d’avancement, staffing, budget,planning ) en respectant la gouvernance
• Vous renforcez le processus de quality assurance en identifiant les opportunités et les besoins d’amélioration et faites des propositions aux personnes concernées

NOTRE OFFRE

• Un job à temps plein
• Une fonction riche en responsabilités et challenges
• Rejoindre un Top Employer certifié depuis plusieurs années, gage de qualité des pratiques HR favorisant un environnement de travail optimal et le bien-être de nos collaborateurs
• · Une équipe de collègues enthousiastes, professionnels où règne une atmosphère de travail conviviale et ou l’expertise est partagée
• Une entreprise dynamique et tournée vers l'innovation
• Un accompagnement de carrière personnalisé en fonction de vos attentes et de vos ambitions et la possibilité d’évoluer grâce à nos divers plans de développement
• Un apprentissage continu grâce à de nombreuses possibilités de formations et certifications. Une plateforme e-learning innovante offrant un accès illimité à + de 25 000 contenus de formation hard et soft skills issus d’Edflex et Udemy.
• La possibilité de travail hybride : selon l’affectation de votre équipe, vous travaillerez depuis nos bâtiments situés en région liégeoise, à Bruxelles ou encore Heverlee. Il vous sera également possible de travailler à domicile jusqu’à trois jours par semaine.
• Un package compétitif et complet
• · Dans le cadre de notre engagement sociétal à réduire notre impact sur l’environnement, NRB a effectué une transition vers l'électrification de la flotte de véhicules de société
• Des moments fun – foodtruck, barbecue, after work, family day!
• Une attention particulière portée à notre environnement
• Des moments fun – foodtruck, barbecue, after work, family day!

VOTRE PROFIL

• Niveau Bachelier en IT
• Vous possédez une expérience d’au moins 7 ans en gestion de projets IT, une certification en gestion de projets est un atout (Prince2, PMI...)
• Vous pensez agile et avez déjà appliqué des méthodologies agiles dans un contexte professionnel.
• Vous êtes stimulé par le changement et les nouveaux challenges
• Vous êtes proactif dans l’analyse des lessons learned
• Votre esprit d’analyse et de synthèse sont reconnus par votre entourage professionnel comme de réelles forces
• Assertif, vous communiquez aisément avec vos différents interlocuteurs
• Proactif et réactif, vous êtes capable de gérer simultanément différents dossiers dans des domaines variés
• Maîtrise des outils du project manager comme MS Office (PPT & XLS), SAP, Jira, Float… et/ou volonté de s’y former

Vous vous reconnaissez dans cette description? Vous avez envie d’en apprendre davantage ?

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NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Notre processus de recrutement se veut simple, rapide et transparent :