Project Leader

Job description

Voor een klant van ons, actief in de gezondheidszorg en de verzekeringssector, zijn wij op zoek naar een Project Leader die bijdraagt aan de verwezenlijking van specifieke strategische operationele doelstellingen. In deze functie sta je in voor het beheer, de coördinatie en organisatie van de toegewezen projecten. Je draagt bij aan de continue verbetering van projectprestaties, in het lijn met de waarden en strategie van de organisatie.

Een greep uit jouw takenpakket:

  • Beheer van de aan jou toegewezen projecten en projectteams
    • Bepalen van doelstellingen van het project en deze vertalen in afspraken die je communiceert met de stakeholders.
    • Identificeren van de nodige middelen en deze toewijzen aan het project.
    • Identificeren en integreren van wijzigingen in het project.
    • Opstellen van kwalitatieve en kwantitatieve project indicatoren en deze communiceren/rapporteren.
    • Beheren van relaties met de verschillende interne en externe belanghebbenden;
    • Instaan voor een duurzame manier van werken zodat de activiteiten van het maintenance team kunnen worden gewaarborgd.
    • Instaan voor het beheer van verlof en afwezigheden van de projectteams.
  • Identificatie en beheer van de implementatie van oplossingen
    • Bepalen van de reikwijdte, de nodige informatie, de architectuur, de opdeling van het project en de daar bijhorende deadlines in samenwerking met het projectteam.
    • Controleren van de naleving van de beloofde prestaties en rekening houden met de effectieve implementering.
    • Manager op de hoogte houden over de vooruitgang van de projectimplementatie.
    • Zorgen voor validatie en goedkeuring van bovengenoemde elementen met de betrokken instanties.
  • Leiderschap tonen
    • Actief samenwerken met de stakeholders om de prestaties van projecten continu te verbeteren.
    • Zorgen voor een blijvende betrokkenheid van het projectteam.
    • Anticiperen op problemen die zich kunnen voordoen en doordachte beslissingen nemen om duurzame oplossingen te vinden.
    • Motiveren van de leden van het projectteam en zorgen voor constructieve feedback bij operationele evaluatiemomenten.
    • Aan boord brengen van innovatieve werkprocedures en instaan voor de implementatie ervan.
  • Zelfontwikkeling en betrokkenheid
    • Op de hoogte blijven van de veranderingen in het kader van de scope van het project.
    • Deelnemen aan evenementen die verband houden met de ontwikkeling van de organisatie.
    • Up-to-date houden van jouw kennis met betrekking tot evoluties en verandering door actief deel te nemen aan georganiseerde trainingen.
    • Deelnemen aan periodieke vergaderingen om de circulatie van informatie te verzekeren en op de hoogte te blijven van lopende projecten en maatregels.
    • Werken volgens de ethische waarden die aan de functie gekoppeld zijn.

Requirements

Jouw troeven:

  • Minimum 2 à 5 jaar ervaring als projectcoördinator of projectleider binnen ICT;
  • Uitgebreide kennis van ICT en softwareontwikkeling;
  • Ervaring met mainframe is een pluspunt;
  • Technische achtergrond is een plus;
  • Talenkennis: Nederlands (perfect), Frans (goed), Engels (basis).