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Team Leader Infrastructure

On-site
  • Liège, Walloon Region, Belgium
Local managed staffing

Job description

Envie de changement ? De nouveaux challenges ?

Vous souhaitez booster votre carrière dans un rôle de IT Network Team Leader ? Rejoignez notre équipe Local Managed Staffing au sein de NRB !

Le groupe NRB, aujourd’hui leader du secteur ICT en Belgique, propose de nombreux services informatiques qui répondent à l’ensemble des besoins en IT, que ce soit en Infrastructure & Cloud, en Software Development, ou encore en Consultance & Managed Staffing.

Vous trouverez plus d'informations ici.

En tant que IT Network Team Leader, vous contribuez au renforcement de l’équipe réseau et recherche un leader expérimenté pour la diriger.


Mission

  • Encadrement de l'équipe
    • Gérer une équipe de 5 collaborateurs, dont un architecte senior
    • Développer les compétences de l'équipe et améliorer l'organisation du travail
    • Animer des réunions de suivi et garantir la communication interne
    • Suivre l'avancement des projets et la performance des membres de l'équipe
    • Encourager les comportements positifs et l'esprit d'équipe
  • Gestion de projet et d'activités de run
    • Participer à la définition et au déploiement d'une méthodologie de gestion de projet
    • Gérer les priorités entre les projets, les tâches quotidiennes et la gestion des incidents
    • Définir un plan d'activité global pour l'équipe et s'assurer de sa réalisation
    • Superviser l'avancement des projets, le respect des délais et la qualité des livrables
    • Assurer le suivi des règles de sécurité et gérer les droits d'accès
  • Représentation de l'équipe
    • Participer aux réunions de communautés mensuelles avec la DSI Centrale

Job requirements

Profil

  • Compétences techniques
    • 10 ans d'expérience professionnelle dans l'IT
    • Diplôme en IT ou métier scientifique (master apprécié)
    • Bonnes connaissances techniques dans le domaine du réseau et/ou de l'infrastructure
    • Capacité à participer à des réunions techniques et à apporter une expertise pertinente
  • Compétences managériales
    • Expérience avérée dans l'encadrement d'une équipe
    • Capacité à motiver et à développer les compétences des collaborateurs
    • Excellentes capacités de communication et de leadership
    • Aptitude à gérer les priorités et à prendre des décisions

Notre Offre

  • Une flexibilité contractuelle, un contrat CDI ou une mission en tant que freelance;
  • Une flexibilité horaire avec des possibilités de télétravail (1 jour par semaine);
  • Une équipe de collègues enthousiastes, professionnels et talentueux où règne une bonne humeur et une bonne ambiance;
  • Un accompagnement de carrière personnalisé pour vous soutenir dans votre évolution;
  • Une entreprise avec une atmosphère de travail agréable, dynamique et tournée vers l'innovation.

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